Persönliches Profil
Jürgen ist Senior-Leadership-Trainer und Team-Coach, dessen Hintergrund internationale HR-Praxis mit fundierter psychometrischer Methodik verbindet. Er arbeitet auf allen Führungsebenen, mit besonderem Fokus auf der Begleitung von Veränderung und der Entwicklung von Teams zu Höchstleistung.
Zu seiner beruflichen Erfahrung zählen das United Nations Development Programme (Personalabteilung, Personalentwicklung) sowie eine Münchner Unternehmensberatung. Er verfügt zudem über eine Ausbildung in Transaktionsanalyse und ist lizenzierter Facilitator für MBTI Steps I & II.
Jürgen konzipiert und implementiert Management- und Führungsprogramme, leitet Change-Management-Initiativen mit starkem Fokus auf Mitarbeitereinbindung und begleitet Führungskräfte coachend durch Übergangsphasen. Seine Arbeit umfasst Reengineering, Total Quality, Train-the-Trainer-Architekturen und erfolgreiches multikulturelles Teambuilding.
Kompetenzfelder
So werden Sie zum Helden
„An die Spitze zu gelangen ist der einfache Teil — verglichen damit, an der Spitze zu bleiben.“