Persönliches Profil
Mark ist Senior-Leadership-Trainer und Executive Coach mit Sitz in Peking und langjähriger Praxis in der Managemententwicklung in China und im asiatisch-pazifischen Raum. Er arbeitet zweisprachig auf Englisch und Chinesisch mit Führungskräften multinationaler Konzerne ebenso wie chinesischer Marktführer.
Er verfügt über einen Master in Betriebswirtschaftslehre sowie einen Bachelor im Maschinenbau und arbeitet seit 2011 mit der Munich Leadership Group zusammen. Sein Werdegang verbindet Training und operatives Geschäft: APAC Leadership Training & Development Consultant bei FedEx Office, Senior Trainer bei Genesis Education Group sowie ERP-/CRM-Berater bei Lenovo.
Mark hat Programme für Mercedes-Benz, IBM, Deloitte, China Telecom, China Mobile, China Vanke, Kimberly-Clark, Baidu, Shell, Lenovo und den Beijing International Airport durchgeführt. Sein heutiger Schwerpunkt liegt auf Leadership Development für mittlere und obere Führungskräfte, Kommunikation, Hochleistungsteams, Meeting-Management und persönlicher Entwicklung.
Kompetenzfelder
So werden Sie zum Helden
„Die Einstellung ist alles. Nichts ist unmöglich. Training schafft Wert.“