Persönliches Profil
Ulrich ist Executive Coach, Mentor und erfahrener ehemaliger CTO mit einer bemerkenswerten Verbindung aus handwerklichem Können und strategischem Denken auf Vorstandsebene. Seine Laufbahn hat alle Ebenen industrieller Führung durchlaufen – von der Schweißerlehre zur Promotion, vom Greenfield-Start-up bis in den globalen Vorstand – und er bringt diese durchgängige Perspektive in jedes Mandat ein.
Ursprünglich zum Schweißer ausgebildet, studierte er anschließend Verfahrenstechnik und promovierte an der RWTH Aachen. Nach der Leitung internationaler F&E-Projekte war er CEO eines Greenfield-Start-ups in Alabama, USA, und später CTO und Vorstandsmitglied von ThyssenKrupp Stainless und Outokumpu. Heute leitet er Beiräte mittelständischer Industrieunternehmen oder gehört ihnen an und ist zugleich als Unternehmer tätig.
Ulrich ist Co-Active Coach mit Ausbildung am Coaches Training Institute (CTI) und zertifizierter MentorCoach. Als ehemaliger Klient ist er der Munich Leadership Group seit 2008 verbunden. Auf Grundlage seines umfangreichen praktischen Wissens und seiner Erfahrung begleitet er Führungskräfte durch Übergänge, Transformationen und jene schwierigen Wendepunkte, an denen Strategie auf Menschen trifft.
Er coacht auf Deutsch und Englisch mit Schwerpunkt auf Führungsübergängen, interkultureller Zusammenarbeit, Veränderungsprozessen, Start-up- und Restrukturierungssituationen sowie der Teamdynamik, die über das Tempo von Transformationen entscheidet.
Kompetenzfelder
So werden Sie zum Helden
„Es kommt darauf an, die richtigen Menschen an der richtigen Stelle zu haben.“